Suchbegriff eingeben

Bäcker für Traditionsbäckerei (gn) in Detmold

Bäcker/-in

Detmold | Ab sofort

Unser Mandant bietet:

- angemessene Vergütung
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- angenehmes, wertschätzendes und menschliches Miteinander
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Kostenfreie Getränke und Snacks
- Arbeitszeiten von 03:00 - 10:30 Uhr

Deine Aufgaben:

- Vorbereitung der Arbeitsbereiche, Zutaten und Werkzeuge, um sicherzustellen,
dass alles bereit ist, um die Produktion zu beginnen
- Das Verarbeiten von Zutaten und das Mischen von Teigen, um verschiedene
Backwaren herzustellen
- Einlegen und Entnehmen der Backwaren aus dem Ofen

Dein Profil:

- Erfahrung im Bäckerhandwerk oder eine besonders große Motivation
- Freude am Umgang mit hochwertigen Lebensmitteln
- Kreativität
- einen Sinn für Hygiene
- Zuverlässigkeit

Ansprechpartner

Delia Babakhan

T: 05261-66903 0
Busche Personalmanagement GmbH
Lagesche Str. 32
32657 Lemgo

Stellentyp:

Arbeitsplatz

Minijob:

Nein

Mindest-Bildungsabschluss:

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung:

Ja

Anzahl der freien Stellen:

1

Ausübungsort:

Busche Personalmanagement GmbH
32758 Detmold

Kontakt zur Bäckerei:

Busche Personalmanagement GmbH
Lagesche Str.
32657 Lemgo

Tel.: +49 5261 6690319
E-Mail: lemgo@busche-personal.de

Ansprechpartner/in:

Frau Delia Babakhan
Tel.: +4952616690321
E-Mail: bewerbung@zusammen-arbeiten.de

Angebot 162103

Bäcker für Traditionsbäckerei (gn) in Detmold

Ganz unkompliziert ohne Bewerbungsmappe bewerben...

* Bitte alle markierten Felder ausfüllen.

Unsere Bäckerei erhebt Ihre Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Die Datenverarbeitung beruht auf Artikel 6 Abs.1 f) DSGVO. Unser berechtigtes Interesse ist, das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Eine Weitergabe der Daten an Dritte findet nicht statt. Die Daten werden gelöscht, sobald sie für den Zweck ihrer Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind. Sie haben das Recht, der Verwendung Ihrer Daten jederzeit zu widersprechen, Auskunft der über Sie gespeicherten Daten zu beantragen sowie bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung oder bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Ihnen steht des Weiteren ein Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde zu.